0
Penilaian kinerja pendidik dan tenaga kependidikan merupakan salah satu strategi pembinaan untuk menjaga profesionalitas dalam melaksanakan tugasnya, pembinaan karir, peningkatan kompetensi dan penjaminan mutu. Penilaian kinerja kepala sekolah meliputi: dimensi tugas utama dan supervisi.
Instrumen Penilaian Kinerja Kepala Sekolah Tahun 2017
Dalam dua dimensi tersebut terkandung dua belas unsur tugas utama yang secara nyata harus kepala sekolah penuhi sebagai implementasi berbagai peraturan mendasari pemenuhan standar pelaksanaan tugasya.
Untuk mengukur kinerjanya maka disusunlah perangkat instrument penilaian kinerja yang dirancang untuk mengidentifikasi data unjuk kerja.Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PKKS) merupakan proses pengumpulan,pengolahan,analisis,dan interpretasi data yang sesungguhnya kepala sekolah/madrasah kerjakan pada setiap indikator pemenuhan standar.Efektivitasnya ditentukan dengan mengukur keberhasilan mencapai target pada tiap indikator dibandingkan dengan target yang ditetapkan dalam program.
Dalam aplikasi ini setidaknya terdapat 6 komponen diantaranya:
  • Kepribadian dan Sosial
  • Kepemimpinan
  • Pengembangan Sekolah/Madrasah
  • Pengelolaan Sumber Daya
  • Kewirausahaan
  • Supervisi Pembelajaran
Silahkan diunduh Aplikasi Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PKKS) dengan klik DISINI.
Demikian mengenai Aplikasi Penilaian Kinerja Kepala Sekolah (PKKS), mudah-mudahan bermanfaat, silahkan dibagikan.Saya merasakan kebaikan yang tulus ketika anda membantuku.Terimakasih LIKEnya sob.

Post a Comment

 
Top